ユニリタ公式note

ユニリタは、他社がやらないことを、他社が真似できないことを“ユニーク“な発想と“利他“…

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ユニリタは、他社がやらないことを、他社が真似できないことを“ユニーク“な発想と“利他“の精神で、社会のためにITサービスの力を活かしていく企業です。ユニリタのことをもっと知りたくなる、社内外の方々がつながるきっかけとなるコンテンツをお届けしていきます。
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  • ユニリタの“はたらく”

    • 40本

    ユニリタの“はたらく”とはどんなことなのか？ ユニリタ社員のことや、社内のユニークで利他な取り組みを発信しています。

  • ＃サービスマネジメント記事まとめ

    • 39本

    サービスマネジメントはおもしろい！ サービスマネジメントに関わる人・想い・サービスなど、“ユニリタのサービスマネジメント”を発信しています。

  • ITのいまを伝える ユニリタマガジン

    • 22本

    2004年に、ユニリタマガジンの前身にあたる「月間BSPマガジン」を発刊して以来、15年以上にわたり、システム運用やデータ活用、ビジネスプロセスマネジメントなどを中心に、ITの最新トピックス、業務課題を解決するソリューション事例など、”ITのいま”を伝える情報誌です。

  • DXアクセラレーションの挑戦

    • 10本

    設立したユニリタのDXアクセラレーション部の挑戦について発信するマガジンです。

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2023年度下期 ユニリタnoteランキング～最も注目を集めた記事を紹介します！～

こんにちは。ユニリタnote編集部の秋山です。 4月になりました🌸 4月は新たなスタートが多い季節で、なんだかワクワクしますよね。 ちなみに、ユニリタnoteもこの4月からついに “note proデビュー”しました🙌 まだ切り替えたばかり（この記事を書いている前日に申し込みました。）でこれまでとの変化をあまり実感できていませんが、 これからユニリタnoteが変わっていくと思うとワクワクします！ 今回は、前年度の振り返りとして、 2023年下期に投稿した記事のビュー数を

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    • ユニリタ秘書の日常 ～うるとらセヴンの独り言～ Part.1 二足のわらじを履いた秘書？！編

      はじめまして、このたびnote執筆の機会をいただきました株式会社ユニリタの秘書担当、うるとらセヴンと申します。 実は、ユニリタに入社してまだ1年という新米社員です。 とはいえ、年齢、いやキャリアはそこそこ… ユニリタには、ご縁があって中途入社いたしました😁 現在は、主に役員の秘書業務と、社内で開催されるDE&I推進イベント『Uni-DEI BRIDGE（ユニデイブリッジ）』の事務局として、企画・運営に携わっています。 秘書とイベント？！相反するような仕事を、いわゆる、二

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      • ユニークなIT企業の新入社員に気になるあれこれを聞いてみよう～第1弾～

        新入社員の視点から見たユニリタの魅力や雰囲気、就職時に知りたかったことなどをインタビューしていきます🎤 ユニリタに興味をお持ちの皆さま、ぜひご参照くださいませ☘️ 会社の雰囲気が入社の決め手 私の場合、採用面接はオンラインで行われたのですが、面接時にWebカメラが映らなくなるなど私のPC動作が不安定になる場面がありました。面接の場ということでかなり焦りましたが、面接官の方にとても優しく接していただけたことが今でもとても印象に残っています。 また、私は人見知りな性分なのです

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        • くるみんプロジェクト★育児体験談～月1リモート面談で浦島太郎にならずに♪～

          ◆UNIRITAくるみんプロジェクトって何してるの 私たち「くるみんプロジェクト」は「本人や周囲の仲間、上長と共に"働きやすい会社の実現"を目指す」をテーマにさまざまな部門からメンバーを募って、改善・周知活動をしています！ 今回はその活動の中の1つ、産休・育休体験談のご紹介、第七弾です。 これから産休・育休を取得される方、育児に携わる方の参考になれば幸いです。 ◆体験談～月1リモート面談で浦島太郎にならずに♪～ ※こちらのインタビューは第1子育休期間の際にインタビューを

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        記事

          新しいWebブラウザー「Arc」とは？マーケターにもおすすめ！

          こんにちは。ユニリタのマーケティング部に所属している川口です。 主な業務はユニリタのWebサイトの管理をしており、コーポレートサイトや製品サイトなど、複数のWebサイトを構築しているCMS※（コンテンツ・マネジメント・システム）の管理、各サイトのアクセス分析や改善、その他もろもろの制作なども担当しています。 そんなWebサイトに関する業務であっても、そうでなくても、仕事をする上で「Webブラウザー（以下、ブラウザー）」は必要不可欠なパートナーではないでしょうか？？ ブ

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          「ちょっとお茶しない？」ユニリタの福利厚生紹介～社長のおごり自販機～

          こんにちは！ユニリタ人財戦略部の佐々木です。 普段はユニリタグループ社員向けの教育研修業務を行っていますが、訳あって！？ユニリタ福利厚生の1つ、【社長のおごり自販機】を紹介します。 みなさんもちょっとひと息、お茶をしながら気軽に読んでください。 社長のおごり自販機ってなに？ メディアでたくさん取り上げられているので、ご存知の方も多いのではないでしょうか？サントリーさんが提供する飲料自販機のサービスです。 休憩時間などに、声をかけてペアになった社員同士でピピッ！と専用ICカ

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          カスタマーサクセス活動の挑戦の裏側

          はじめまして！ ユニリタ　クラウドサービス事業本部の 簗田 まりあと申します。 私は新卒でユニリタに入社し、 現在5年目になります。 配属されてから「LMIS」という製品の 主にサポートを担当し、 2021年の夏ごろから 本格的にカスタマーサクセス活動に 携わっています。 今回は、私がカスタマーサクセス活動で 約3年間挑戦してきたことと その成果について発信してみようと思います。 これからカスタマーサクセスに携わる方や、 既にBtoBで カスタマーサクセス活動をさ

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          DE&I推進（LGBTQ+について考える）PRIDE指標2024ブロンズ取得を目指して 編｜猫好き管理部本部長のはなし～Part8〜

          こんにちは。 ユニリタ コーポレート業務本部 本部長の金子です。 新中計（Re.Connect 2026）でも取り上げているダイバーシティ推進の話をします。 ユニリタは、多様な人財が活躍できる制度や仕組みづくり、職場改善に取り組むとともに、一人ひとりが、ユニリタの社員として意識を変え行動しながら働ける環境を追求しています。 それぞれが働きがいを感じながら互いに協力し自己成長できる環境を構築し、個の違いを尊重し、活かすことで、さらなる企業価値の向上を目指しています。 多様

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          働くママ必見！仕事と育児のバランス術～タスクと心を整えよう～

          こんにちは！ ユニリタ　マーケティング部のTomoです。 現在、私は「年長」と「年少」の２人娘の子育てに 奮闘しながら、フルタイム正社員として働いています。 世間で言う「ワーキングマザー」 いわゆる「ワーママ」という属性となりますね。 働くママに共通する心の声としては 「仕事をしていても、自分の時間が欲しいし、子供との時間も欲しい！」 という思いと、 「仕事で妥協したくない！」 という、一見すると相反する気持ちが入り混じって、日々葛藤しているのではないでしょうか。

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          生成AIで変わるデータ活用の未来 ｜ 知っておくべき最新動向と活用ポイント

          こんにちは、ユニリタマガジン編集部です。 連日熱戦を繰り広げていたパリオリンピックが閉幕しましたが、私もついつい遅い時間までテレビの前で観戦してしまい、特に日本人選手の活躍に一喜一憂していました。 運営などでさまざまな評価の声が上がっているようですが、やはり選手たちの頑張りや感動的な瞬間に心が揺さぶられ、まさにスポーツの魅力を改めて感じている今日このごろです。 そんな熱い夏ですが、新しいユニリタマガジン vol.77が発行されました。 今回は「ビジネスの未来を創る！

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          展示会成功の秘訣！おすすめノベルティランキングと配布テクニック

          皆さん、こんにちは。 ユニリタ マーケティング部の山口です。 花火、プール、夏祭りなど、楽しいイベントが盛りだくさんの夏がやってきました。私は休日、レンタルサイクルで近場の温泉施設に整いに行ったり、観光地を巡ったりしていますが平日は猛暑のため、家で映画やネットサーフィンに勤しんでいます。 皆様はいかがお過ごしでしょうか。 7月に入ってからは猛暑＋ゲリラ豪雨などで家にいる時間が増え、最近、肩こりと眼精疲労のコンボに苦しんでいます。 そこで、活躍してくれているのが「めぐリズム

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          Salesforce初心者に伝えたいレポート＆ダッシュボードの基礎

          こんにちは。 ユニリタのマーケティング部で、 「Salesforce Sales Cloud」のシステム管理者をしている市野です。 最近になってSalesforceを導入したけど、 「営業の向けのレポートとダッシュボードってどんな風に作ればいいんだろう？」 「ダッシュボードを作ったはいいけど、営業が商談や行動をあんまり更新してくれない」 といった悩みをお持ちの方って意外と多いんじゃないかなと思います。 セールスフォース・ジャパンの営業の方に聞くと、 大体「サクセスナビ」を

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          育児と仕事の両立ってどうするべきなの～ママの強みを活かした3つのスキル～

          こんにちは、ユニリタ マーケティング部の宇部です。 気が付いたら30代、子どもはもう小学校1年生。 育休あけは育児優先でしばらくはのんびり時短で働きたいな～ と思っていたら、結構早々にバリバリフルタイムで働いていると気づいた マーケティング担当者です（笑 我が家は、先週から初めての小学校の夏休みがスタートしました。 毎日お弁当を作らないといけない日々、 正直仕事するよりこっちが憂鬱な1カ月のスタートです。 自分なんかが発信する側になるなんて、 おそれ多いというか、私の話

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        • 老舗IT企業の福利厚生解体新書

          チャオ、日本の地中海小豆島で引き続き業務遂行ナウのララライオンです🦁 最近は立て続けにオペラの本番があり、 また、ケツかっちんな業務もたくさんあったりで忙しさと充実感に包まれた日常を送っております。 さて、社内オペラ歌手を認めてくれるようなユニークな弊社、ララライオンが入社してもう6年目を迎えます。 周りの皆様の利他と親切もあって年々エンゲージメントが爆上がりしている訳ですが、勤続年数を重ねるごとに弊社の“もっとこうすれば良いのに”という部分もずいぶん見えてきます。 何

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          新年度スタート。株主総会を終えて 編｜猫好き管理部本部長のはなし～Part7～

          こんにちは。 2024年4月より、コーポレートグループ業務本部（グループ業務本部から組織名を変更） 本部長の金子です。 前回の投稿（2024年2月）から5カ月も経ってしまいました・・。 note執筆をさぼっていたわけではなく、 2～3月は、2024年4月からスタートする新中計にむけて組織編成や組織戦略策定、あわせて4月からスタートする新人事制度などの対応。 4～6月は新卒入社・研修、新組織対応、新人事制度移行対応の中、株主総会準備でバタバタ状態。 あっという間に5カ月経っ

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          夏の1dayインターンシップ始まります！

          こんにちは。ユニリタ採用グループの贄です。 社会人歴20年以上の私ですが、直近10年ほどは採用業務を担当しており、就活生の皆さんと接してきました。 最近は学生の就活開始時期が年々早期化しているので、新卒採用担当者は1年中ずっと採用活動に追われるようになりました。 採用担当が1年中採用活動をしているのは当たり前のように聞こえるかもしれませんが、実は3世代の学生を並行して対応しているんです。 具体的に言うと、今年2024年3月に卒業した学生には、内定式から入社までの期間に

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